Количество дней неиспользованного отпуска с множеством административных отпусков

Comments

• Добрый вечер. 
  
  

  Цитата: Здравствуйте,помогите,пожалуйста рассчитать дникто кому должен,

  С удовольствием бы, ЕСЛИ БЫ Вы указали хотся бы количество дней. 
  
  

  Цитата: Здравствуйте,помогите,пожалуйста рассчитать дни кто кому должен,Сотрудник принят на работу 10.11.2006, увольняем 14.01.2015г.За период 10.11.06 по 01.01.2008 нет никаких документов,ни приказов на отпуск,ни чего,в личной карточке данные только с 2008г.11/01/08,с 14по 18/01/08 отпуск за свой счет- сколько дней?02/06/08-30/06/08 отпуск за период с 2007 по 2008- сколько дней?13/07/09-30/06/09отпуск за 2008-2009 -сколько дней?  Здесь вообще что-то странное - отпуск начался в июле, закончился в июне01/06/10-30/06/10 отпуск за свой счет16/07/10-12/08/10 отпуск за 2009-201012/05/11-31/05/11 отпуск за свой счет11/07/11-07/08/11 отпуск за 2010-201109/09/11-16/09/11 отпуск за свой счет15/05/12-28/05/12 отпуск за свой счет02/07/12-29/07/12 ежегодный за 2011-201224/09/12-05/10/12 без сохранения13/05/13-09/06/13 ежегодный за 2012-201310/06/13-09/08/13 без сохранения02/09/13-31/10/14 без сохр.01/01/14-31/01/14 без сохр.05/05/14-31/08/14 без сохр.01/09/14-30/09/14 без сохр.12/05/15-08/06/15 ежегодный 2013-201401/07/15-14/01/16 без сохр.и как быть с периодом 2006-2007 считать неотгуленным его,или же все же в интересах фирмы считать,что его отгуляли?

  Перепроверьте, пожалуйста даты и посчитайте дни. Поверьте, высчитывать это все с 2006 года очень тяжело и  долго, а у Вас это все написано в приказах. Укажите с учетом количества дней, а мы попробуем Вам помочь. 😀
• Сотрудник принят на работу 10.11.2006, увольняем 14.01.2015г.За период 10.11.06 по 01.01.2008 нет никаких документов,ни приказов на отпуск,ни чего,в личной карточке данные только с 2008г.
  11/01/08 1день за свой счет,
  с 14по 18/01/08 отпуск за свой счет 5 дней
  02/06/08-30/06/08 отпуск за период с 2007 по 2008 28 дней
  13/07/09-09/08/09 отпуск за 2008-2009 28дней 
  01/06/10-30/06/10 отпуск за свой счет 30 дней
  16/07/10-12/08/10 отпуск за 2009-2010 28дней
  12/05/11-31/05/11 отпуск за свой счет 20дней
  11/07/11-07/08/11 отпуск за 2010-2011 28 дней
  09/09/11-16/09/11 отпуск за свой счет.8дней 
  15/05/12-28/05/12 отпуск за свой счет 14 дней
  02/07/12-29/07/12 ежегодный за 2011-2012.28дней 
  24/09/12-05/10/12 без сохранения 12 дней
  13/05/13-09/06/13 ежегодный за 2012-2013.28дней 
  10/06/13-09/08/13 без сохранения 61 день
  02/09/13-31/10/14 без сохр..60 дней
  01/01/14-31/01/14 без сохр..31 день
  05/05/14-31/08/14 без сохр. 119 день
  01/09/14-30/09/14 без сохр. 30 дней
  12/05/15-08/06/15 ежегодный 2013-2014 28 дней
  01/07/15-  30/09/15 без сохр.92 дня
  01/10/15-30/11/15 без сохр. 61 день
  01/15/15-31/12/15 без сохр. 31 день
  01/01/16-14/01/16 без сохр.14 дней
• Цитата: Добрый вечер.Цитата: Здравствуйте,помогите,пожалуйста рассчитать дникто кому должен,С удовольствием бы, ЕСЛИ БЫ Вы указали хотся бы количество дней.Цитата: Здравствуйте,помогите,пожалуйста рассчитать дни кто кому должен,Сотрудник принят на работу 10.11.2006, увольняем 14.01.2015г.За период 10.11.06 по 01.01.2008 нет никаких документов,ни приказов на отпуск,ни чего,в личной карточке данные только с 2008г.11/01/08,с 14по 18/01/08 отпуск за свой счет- сколько дней?02/06/08-30/06/08 отпуск за период с 2007 по 2008- сколько дней?13/07/09-30/06/09отпуск за 2008-2009 -сколько дней?  Здесь вообще что-то странное - отпуск начался в июле, закончился в июне01/06/10-30/06/10 отпуск за свой счет16/07/10-12/08/10 отпуск за 2009-201012/05/11-31/05/11 отпуск за свой счет11/07/11-07/08/11 отпуск за 2010-201109/09/11-16/09/11 отпуск за свой счет15/05/12-28/05/12 отпуск за свой счет02/07/12-29/07/12 ежегодный за 2011-201224/09/12-05/10/12 без сохранения13/05/13-09/06/13 ежегодный за 2012-201310/06/13-09/08/13 без сохранения02/09/13-31/10/14 без сохр.01/01/14-31/01/14 без сохр.05/05/14-31/08/14 без сохр.01/09/14-30/09/14 без сохр.12/05/15-08/06/15 ежегодный 2013-201401/07/15-14/01/16 без сохр.и как быть с периодом 2006-2007 считать неотгуленным его,или же все же в интересах фирмы считать,что его отгуляли?Перепроверьте, пожалуйста даты и посчитайте дни. Поверьте, высчитывать это все с 2006 года очень тяжело и  долго, а у Вас это все написано в приказах. Укажите с учетом количества дней, а мы попробуем Вам помочь. 😀

  Сотрудник принят на работу 10.11.2006, увольняем 14.01.2015г.За период 10.11.06 по 01.01.2008 нет никаких документов,ни приказов на отпуск,ни чего,в личной карточке данные только с 2008г.
  11/01/08 1день за свой счет,
  с 14по 18/01/08 отпуск за свой счет 5 дней
  02/06/08-30/06/08 отпуск за период с 2007 по 2008 28 дней
  13/07/09-09/08/09 отпуск за 2008-2009 28дней 
  01/06/10-30/06/10 отпуск за свой счет 30 дней
  16/07/10-12/08/10 отпуск за 2009-2010 28дней
  12/05/11-31/05/11 отпуск за свой счет 20дней
  11/07/11-07/08/11 отпуск за 2010-2011 28 дней
  09/09/11-16/09/11 отпуск за свой счет.8дней 
  15/05/12-28/05/12 отпуск за свой счет 14 дней
  02/07/12-29/07/12 ежегодный за 2011-2012.
  28дней 24/09/12-05/10/12 без сохранения 12 дней
  13/05/13-09/06/13 ежегодный за 2012-2013.
  28дней 
  10/06/13-09/08/13 без сохранения 61 день
  02/09/13-31/10/14 без сохр..60 дней
  01/01/14-31/01/14 без сохр..31 день
  05/05/14-31/08/14 без сохр. 119 день
  01/09/14-30/09/14 без сохр. 30 дней
  12/05/15-08/06/15 ежегодный 2013-2014 28 дней
  01/07/15-  30/09/15 без сохр.92 дня
  01/10/15-30/11/15 без сохр. 61 день
  01/15/15-31/12/15 без сохр. 31 день
  01/01/16-14/01/16 без сохр.14 дней